Dr. Winfried Adam

Dr. Winfried Adam ist Managing Partner der Dr. Adam & Partner Rechtsanwälte/Attorneys at Law, Freiburg/Zürich und schwerpunktmäßig in den Bereichen Corporate Finance/Mergers & Acquisitions tätig. Als ehemaliger Chief Financial Officer und Personalvorstand von internationalen Konzernen hat er umfangreiche Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und entsprechenden Anreizsystemen.

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Jürgen Axel

Jürgen Axel führt als Hoteldirektor über 100 Angestellte. In der Hotelerie ist eine gute Personalführung ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Denn nur gut geführte Mitarbeiter leisten auch gute Arbeit am Gast.

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Dr. Patrik Berend
STRATEGIE & Personalentwicklung

Dr. Berend war bis 2008 Leiter der Unternehmensentwicklung in der Verlag für die Deutsche Wirtschaft AG. Aktuell ist er als Berater tätig, vor allem in den Bereichen Strategische Planung, Strategisches Controlling und Personalentwicklung


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Monika Blaes

Nach ihrem Studium der Wirtschaftswissenschaften, ging sie zur Bayerischen Vereinsbank – mittlerweile HypoVereinsbank. Seit 1997 arbeitet Monika Blaes dort im Bereich „Interne Kommunikationsberatung“. Zu ihren Aufgaben gehören sowohl die Kommunikation von Vertriebsthemen über die verschiedenen internen Medien als auch die Planung und Umsetzung „großer“ Themen, wie beispielsweise die kommunikative Begleitung der Fusion von Hypo Bank und Bayerische Vereinsbank, von Change Management-Prozessen, einer Kündigungswelle, einer Mitarbeitermeinungsumfrage sowie von großen und kleineren internen Veranstaltungen und Meetings. Seit 2001 ist die Abteilungsdirektorin auch ausgebildete Mediatorin.

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Paul Bloem

Mehr als 10 Jahre war Paul Bloem gewerblicher Arbeitnehmer. Anschließend arbeitete er 11 Jahre als Betriebsratsvorsitzender, bevor er für 3 Jahre als Sonderbeauftragter der Meyer Werft  nach Rostock ging, um an der Sanierung des Tochterunternehmens Neptun Industrie mitzuwirken. Seit seiner Rückkehr nach Papenburg ist er als Personalleiter in der Geschäftsleitung tätig.

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Jens Bregas

Dipl. Psychologe Jens Bregas hat von 2001 bis 2003 am IAW (Lehrstuhl und Institut für Arbeitswissenschaft) in der Forschergruppe „Arbeitsorganisation“ tätig. Heute er bei pro facts assessment & training. Er beschäftigt sich seit mehreren Jahren mit Personalauswahl und -beurteilung, insbesondere mit Verfahren der Personal- und Organisationsdiagnostik wie Online Assessments und Mitarbeiterbefragungen

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Samuel Brunner

Bis 1990 war Samuel Brunner Geschäftsführer einer schweizer Unternehmensgruppe. Heute berät er im deutschsprachigen Raum Führungskräfte und coacht sie, wenn sie in einer schwierigen Beziehung zu ihrem Vorgesetzten stehen und nach erfolgreichen Lösungswegen suchen.

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Dipl.-Ing. Christian Ebner

Christian Ebner befasst sich als kommissarischer Leiter der Berufsfeuerwehr Wolfsburg mit zahlreichen Führungsthemen. Die Feuerwehr Wolfsburg hat vor 3 Jahren begonnen, ihre Führungskultur umzubauen – weg vom autoritären Führungsstil hin zum situativen Führen, weg von automatischen hin zu leistungsbezogenen Beförderungen.

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Professor Dr. Stefan Etzel

Professor Dr. Stefan Etzel ist Leiter des Kienbaum-Institus für Management Diagnostik und Professor für Arbeitspsychologie an der FH Göttingen.

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Sibylle Kallwitz

Sibylle Kallwitz ist auf die Themen Personalmanagement, Zeitwirtschaft und Outsourcing spezialisiert. Sie schreibt unter anderem für die FAZ und acquisa - Das Magazin für Marketing und Vertrieb.

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Hedwig Kellner

Hedwig Kellner ist Mitglied im Beirat des Praxishandbuchs „sicherführen – erfolgreich leiten und motivieren in der Praxis“. Als Management-Trainerin undFührungscoach berät sie große und mittelständische Unternehmen in Führungsfragen. Ihre Schwerpunkte sind Kommunikation, Konflikte und Führungskompetenz. Darüber hinaus ist Frau Kellner erfolgreiche Buchautorin.

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Uwe Kloos

Uwe Kloos ist Personalleiter bei der Softlab GmbH, einem Tochterunternehmen der BMW AG. Michael Schraft ist im selben Unternehmen als Bereichsleiter Human Resources & Organisation beschäftigt.

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Meinhard Knoche

Meinhard Knoche ist Vorstandsmitglied des Münchener ifo Instituts, das als einer der führenden deutschen Think Tanks auf dem Gebiet der Wirtschaftsforschung international bekannt ist.

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Coaching: Mitarbeiter richtig coachen

Andrej Linke

Andrej Linke war jahrelang als Personalleiter in unterschiedlichen Konzernen tätig. Seit 2004 ist er Inhaber der LiMBiG • Beratung für Erfolgreiche und als Trainer und Unternehmensberater im deutschsprachigen Raum erfolgreich.

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Jörg Matthiä

Jörg Matthiä ist Jurist bei einem überregionalen Sozialversicherungsträger in Hamburg und spezialisiert auf das Sozial- und Arbeitsrecht.

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Dr. Rolf Meier

Dr. Rolf Meier, Studium der Pädagogik und Promotion in Didaktik, arbeitete lange Jahre in der Erwachsenenpädagogik sowie an der Hochschule und in diversen Bildungseinrichtungen. Er ist Geschäftsführer der TRANSFER GmbH mit Sitz in Hürth, mit den Beratungs- und Schulungsschwerpunkten: Optimierung von Lehr- und Lernprozessen, Train-the-Trainer, Bildungscontrolling und Personalentwicklung. Darüber hinaus ist Rolf Meier derzeit Lehrbeauftragter der Universität Köln.

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Dr. Hilde Mohren

Dr. Hilde Mohren ist Management-Coach und Trainerin. Zuvor arbeitete die promovierte Betriebswirtin in verantwortlichen Funktionen bei einem internationalen Finanzdienstleister.

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Rechtsanwalt Michael G. Peters

Michael G. Peters ist Rechtsanwalt und Gründungspartner der auf die Beratung mittelständischer Unternehmen spezialisierten Kanzlei Peters & Zwez mit Standorten in Köln und Berlin. Er und sein Team vertreten die Interessen von Arbeitgebern vor allen deutschen Arbeitsgerichten. Außerdem ist er als Fachdozent bei speziell auf Arbeitgeber zugeschnittenen Seminaren und als Chefredeakteur einer monatlich erscheinenden arbeitsrechtlichen Zeischrift tätig. Er vertritt außerdem regelmäßig die arbeitsrechtlichen Interessen von Fußball-Profis gegenüber deutschen wie europäischen Vereinen.

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Theo Scholtes

Theo Scholtes ist Leiter Personalentwicklung und Qualitätsmanagement der Bitburger Brauerei Th. Simon GmbH. Überdies ist er Ortsbürgermeister der Gemeinde Oberweis. Im August 2008 hat er für seinen vorbildlichen Einsatz für die Wirtschaft des Landes die Wirtschaftsmedaille des Landes Rheinland-Pfalz erhalten. 

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  • Jahresgespräch

Anne Sengpiel

Anne Sengpiel ist Chefredakteurin von "sicherführen - erfolgreich leiten und motivieren in der Praxis". Sie weiß aus eigener Erfahrung als PR-Verantwortliche in mehreren Unternehmen, wie wichtig eine offene Kommunikationskultur ist.

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Petra Schubert

Petra Schubert ist Bereichsleiterin und Partnerin bei der Kienbaum Management Consultants GmbH in Gummersbach. Sie beschäftigt sich schwerpunktmäßig mit Personalauswahl und -beurteilung.

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Christoph Siebeck

Christoph Siebeck ist langjähriger Autor von „sicherführen – erfolgreich leiten und motivieren in der Praxis“. Als Geschäftsführer der EuraMedia Gesellschaft für Medienintegration mbH lernte er die Herausforderungen einer erfolgreichen Mitarbeiterführung persönlich kennen.


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Michael Sobik

Michael Sobik ist Jurist in einem Hamburger Versicherung.  Außerdem ist er Chefredakteur der Praxishandbücher „ArbeitGeberRechte“ und „ArbeitGeberRechte Betriebsrat“.

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Marc Tutzauer

Marc Tutzauer ist als Marketing Manager bei einer Schweizer Großbank im Bereich Market & Sales Development tätig.

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Peter Ueberfeldt

Peter Ueberfeldt ist Leiter Entwicklung Projektmanagement sowie interner Berater und Coach bei Lufthansa Systems. Zu seinen Aufgaben gehört die Förderung der Managementkompetenz von Projektleitern, die Kompetenzentwicklung im Projektmanagement und das Wissensmanagement mit dem Themenschwerpunkt Projektmanagement.

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